Задайте вопрос

CAPTCHA на основе изображений

Услуга по учету кадров

В услугу по ведению учета кадров входит:

  • кадровая политика;
  • прием работника (приказ, трудовой договор);
  • должностные инструкции(подготовка и оформление);
  • подготовка и изменение штатного расписания;
  • оформление изменения размера заработной платы работника (приказ, доп. соглашение к труд. договору);
  • оформление изменения должности работника (приказ, доп. соглашение к труд. договору);
  • оформление выплаты работнику премиальных;
  • оформление предоставления работнику отпуска (приказ, уведомление о начале отпуска);
  • оформление направления работника в служебные командировки;
  • оформление больничного листа работника;
  • создание журнала движения трудовых книжек;
  • заполнение трудовой книжки;
  • увольнение работника (приказ, доп. соглашение к трудовому договору при увольнении по соглашению сторон, расчетный лист);
  • образцы заявлений;
  • ведение личной карточки Т-2;
  • формирование графика отпусков;
  • составление табеля учета рабочего времени;
  • оформление документов для миграционного учета.

Совместно с услугой Учет Кадров, вы так же можете отдать на аутсорсинг и Расчета заработной платы для ваших сотрудников.

Как

Ведение кадровой документации осуществляется по следующему сценарию:

  • С нашей стороны выделяется сотрудник, являющийся персональным куратором Вашей организации
  • С вашей стороны выделяется сотрудник для взаимодействия с вашим персоналом и с нашим куратором (это может быть, например, бухгалтер, секретарь, руководитель компании, - в малых предприятиях).
  • Мы ведем базу данных ваших сотрудников, оформляем на них все необходимые документы, приказы, командировки, больничные, отпуска и т.п.
  • Все запросы в нашу кадровую службу и передача необходимых документов в обе стороны осуществляется между уполномоченными контактными лицами.
  • При желании, мы можем установить рабочее место нашей системы в вашем офисе и настроить удаленный доступ, - чтобы вы могли оперативно получать любую информацию о своих сотрудниках.
  • В нашей системе ведется единый лицевой счет сотрудника, - любую информацию о нем вы сможете посмотреть из единого места.

Сколько стоит

  • Стоимость услуги по кадровому учету зависит от большого числа различных факторов, определяющих уровень загрузки службы кадров: это и процент текучки кадров, частота выписки больничных, отпусков, индексаций заработной платы и т.п. Диапазон стоимости ведения кадровой документации варьируется в пределах 100-200 руб. за человека.

 

Наши клиенты

Дорогие мои Катюши! Огромное Вам спасибо за Ваш высокий профессионализм и качество выполняемой работы: моментальное реагирование на изменения форм отчетности по налогам и сборам и методов их заполнения; аккуратность при выполнении работы; внимательность и доброжелательность к людям, обращающимся к Вам за помощью!

Яндекс.Метрика